募集内容
- 仕事内容
- SAP S/4導入時の構想策定、要件定義、設計、開発、教育、保守・運用 までをお任せします。
- 募集背景
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- SAPを中心としたSESビジネスの立ち上げにより、経験者を募集しております。
- 育成を目的としたプロジェクトもあり、スキルチェンジを検討している未経験者も同時に募集しております。
- 配属部署
- コンサルティングサービス事業部配属となります。
- この仕事で得られるもの
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- 圧倒的な自由さ。社員でありながら、フリーランスと同じ感覚での仕事が可能です。
- 単価に連動した給料体系、案件は選択制、充実した福利厚生の3つをお約束します。
- 顧客・プライムベンダー直案件が豊富にあります。
- 応募資格(歓迎スキル)
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- アプリ開発経験 (使用言語:JAVA,C,など)
- ロジスティクス業務経験(企業内SCM部門所属など)
- 会計知識
- 学歴/資格/語学 不問
- 雇用形態
- 正社員(試用期間あり:1ヶ月、試用期間中は有期契約社員、待遇が変わる場合は内定時に試用期間時・正社員時両方の就労条件を提示いたします。試用期間後は正社員となります)
- 給与
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- 想定年収 300万円~1992万円
- 月給制 250,000円~1,660,000円
- 基本給 216,216円~1,037,837円
- 固定残業代 33,784円~162,163円
※固定残業手当は月20時間0分該当分 33,784円(年収300万円の場合)~162,163 円(年収1992万円の場合)を支給。超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。
- 昇給・賞与
- 昇給年1回(4月)、オンサイトボーナス(年2回、6月・12月)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(上限50,000円)、在宅勤務手当、資格手当、各種社会保険完備、健康診断(年1回)、資格受験料負担(合格時)、インフルエンザ予防接種費用負担、書籍購入費負担
- 勤務地
- 本社:東京都港区浜松町1-22-1 fftビル7階
顧客先:東京都23区内
※新型コロナウイルス感染症対策で在宅中心に勤務中です
従業員に対する受動喫煙対策:あり
対策内容:本社ビル1階に喫煙室あり
- 最寄り駅
- 本社:JR山手線浜松町駅 北口から徒歩2分 / 都営浅草線・大江戸線大門駅 B1出口から徒歩2分
- 就業時間
- 9:30~18:30 ※プロジェクトによって異なります
- 休憩時間
- 勤務時間内に1時間(労働基準法に準拠)
- 休日・休暇
- 年間休日125日(2023年実績)年間有給休暇:10日~20日
休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝日)
夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇 等
※GWや年末年始の長期休暇前後での有給休暇は取得しやすい環境です
- 選考プロセス
- 書類選考またはカジュアル面談(部長、役員対応)
↓
役員面接(1~3回)、適性検査
↓
内定
※入社後のギャップを最小限とすることを目的とし、お互いが納得するまで話し合い・調整を行うため、役員面接は数回を予定しております。
- その他
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- プライムベンダー案件の対応となりますので、ベンダーのリーダーと共にシステム構築を推進していきます。
- 参画する案件によりますが、基本は在宅作業がメインとなります。必要に応じて出社となる場合もあります。
- 昨年の平均残業時間は14時間。システムリリースで忙しい月もありますが、繁忙月が連続することはないので、ライフワークバランスの取れた働き方ができます。
- 社員に必要なスキルの習得、経験が得られるようジョブローテーションの実施。必要に応じて資格取得の推進も実施。貴方のスキルアップが会社の価値を高め、会社は貴方のスキルをまたさらに一段階上げられるサイクルを作っています。
- 応募方法
- お問い合わせフォームよりご応募ください
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